2023년 인성 면접 대표 질문 10가지/ 답변 예시

인성 면접 질문이 궁금하신가요? 실제 면접 후기를 바탕으로 면접 질문과 답변을 취합했습니다. 면접 질문에 대해 정리된 자료가 필요하시면 하단에 파일을 올려놓았습니다. 필요하시다면 다운로드 해보시기 바랍니다.▼▼▼▼

목차

 

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면접 답변 10가지.docx

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면접 질문 / 답변 모음

 

1) 10년 후에 뭐하고 있을 것 같나요?

답변 예시 : 저는 oo 분야에 고객관리 전문가가 되고 싶습니다.

 TIP : 요즘 트랜드는 직무 전문성을 강조하는 것이 중요하다. 직무 전문성을 어떻게 기를지 설명하면 좋다.

 

2)  마지막으로 하고 싶은 말있나요?

답변 예시 : 오늘 제 이야기를 들어주셔서 감사합니다. 제가 만약 입사하게 된다면 면접관님께서 제 이야기를 경청해주신 것처럼 저 역시도 고객의 소리에 집중하는 직원이 되겠습니다.

TIP : 마지막까지 나에 대해서 어필할 수 있는 한 마디를 준비하는 것이 중요하다.

 

3) 이직 사유가 뭔가요?

답변 예시 : 저의 경우는 OO 기업의 경우 OO 산업에 대한

새로운 도전과 전문성을 기를 수 있다고 생각하여 OO기업으로의 이직을 결심하게 되었습니다.

TIP : 전 직장에 대한 험담이 아닌 앞으로의 직무전문성을 기르기 위해서 이직사유를 설명한다.

 

4) 존경하는 인물은 누구인가요?

답변 예시 : 초전도체 분야의 새로운 가능성을 열어준 OOO님을 존경합니다. (반도체 분야에 지원한다면)

TIP : 단순 유명인사가 아닌 해당분야의 전문성과 연관된 인물을 언급하는 것이 답변의 차별성을 둘 수 있다.

 

5)  학점이 왜 이렇게 낮죠?

답변 예시 : 저도 돌이켜보면 학점에 대한 아쉬운 점은 있습니다. 하지만 학점을 보완하기 위해서 대외 활동과 실무경험을 쌓기 위해서 노력하였습니다.

TIP : 학점이 낮은 부분이 있다면 이 부분을 인정하고 학점외에 보완할 수 있는 대외경험이나 실무경험 또는 자격증과 같은 노력을 어필해야 한다.

 

6) 상사가 부당한 지시를 한다면?

답변 예시 : 상사의 지시라도 불법적이거나 비윤리적인 지시라면 상사의 지시라도 우선 설득을 하며 따르지 않도록 해야 합니다. 하지만 그런 지시가 아니라면 상사의 경험과 노련함을 우선 존중하며 따라야 한다고 생각합니다.

TIP : 부당한 지시를 받았을 때 거절할 수 있는 윤리적인 의식이 있는지 파악하기 위한 질문이다. 윤리적인 기준을 정확히 새우는 것이 중요하다.

 

7) 만약에 회사에서 싫어하는 일을 시킨다면 어떻게 할 것인가요?

답변 예시 : 저의 경험에는 싫어하는 일이라도 즐거운 마음으로 하려고 할 것입니다. 처음에 싫어하는 일이라도 저의 발전과 연결될 수 있는 부분이 있기 때문입니다.

TIP : 좋아하는 일과 싫어하는 일을 모두 잘 수행하고 긍정적인 자세를 유지할 수 있는지 파악하는 질문이다.

 

8) 본인에게 백점 만점에 몇 점을 주고 싶습니까?

답변 예시 : 저의 경우는 100점 만점에 70점이라고 생각합니다. 그 이유는 회계부터 사무행정 관련된 부분은 많은 경험과 전문성을 갖추기 위해 노력했지만 아직도 입사해서 배워야할 것이 있기 때문입니다.

TIP : 너무 거만하지 않게 겸손하면서도 배우려는 그리고 객관적인 자세를 보이는 것이 중요하다.

 

9) 직장내 괴롭힘 어떻게 생각하십니까?

답변 예시 : 저는 직장내 괴롭힘은 반드시 근절되어야 한다고 생각합니다. 직장내에서도 괴롭힘 교육을 의무적으로 실시해야하며 직원간에도 서로가 서로를 존중하고 배려하는 문화를 형성할 수 있도록 노력해야한다고 생각합니다. 

TIP : 직장내 괴롭힘에 대해서 근절되어야 한다고 답변하면서도 그에 대한 해결책을 제시할 수 있어야 한다.

 

10) 본인의 특기가 무엇입니까?

답변 예시 : 저의 특기는 사람을 관찰하는 것입니다. 사람을 자세히 관찰함으로써 상대가 잘하는 것에 대해서 그 사람이 공감할 수 있는 요소를 칭찬함으로써 동기부여를 심어주고는 합니다.

TIP : 특기를 물어봤을 때는 내가 평소에 잘하는 것을 통해서 어떤 긍정적인 효과를 낼 수 있는지 말해주면 좋다.

 

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